A Prefeitura de Maracaju, realiza neste domingo, dia 21, as provas do Concurso Público 2018, que tem como objetivo contratar 390 profissionais em todos os níveis de escolaridade de forma efetiva.
A vagas oferecidas e oportunidades segundo o edital são as seguintes: Assistente Social (4); Auditor Fiscal (2); Biomédico (1); Enfermeiro (3); Engenheiro Civil (1); Farmacêutico (1); Médico (2); Médico ESF (9); Orientador Social (6); Pedagogo Social (1); Profissional de Educação Física (20); Psicólogo (4); Técnico de Administração e Inspeção Escolar (2); Técnico Orientador Pedagógico (2); Professores de Educação Básica (51), Arte (10), Matemática (1), Língua Portuguesa (2) e Educação Física (7); Professor Coordenador (18); Assistente Administrativo (2); Assistente de CIEI - Centro Integrado de Educação Infantil (32); Auxiliar de Consultório Dentário (3); Auxiliar de Farmácia (4); Fiscal de Inspeção e Vigilância Sanitária (2); Fiscal de Obras e Posturas (2); Fiscal de Tributos (2); Motorista II - Caminhão (3); Motorista III - Ônibus/ Ambulância (42); Operador de Máquinas I (2); Técnico em Enfermagem (7); Técnico em Informática (5); Técnico em Laboratório (2); Atendente de Saúde (12); Auxiliar de Disciplina (24); Eletricista de Veículos e Máquinas (2); Mecânico (4); Oficial de Manutenção (10); Ajudante de Manutenção (44); Auxiliar de Serviços Diversos (7) e Oficial de Cozinha (32).
Ainda segundo consta do edital todas as vagas são destinadas para a Zona Urbana, Vista Alegre, Zona Rural Santa Guilhermina e Trecho. Os contratados devem cumprir jornada de 20h a 40h semanais com remuneração que varia de R$978,00 a R$7.623,90.
As provas acontecem em diversas escolas da cidade, a Fapec.org/concursos, é a empresa responsável pela realização do mesmo. As inscrições encerraram 27 de setembro de 2018. A taxa foi de R$ 80,00 a R$ 160,00, de acordo com o cargo.
Como forma de classificação, os candidatos são submetidos prova escrita, avaliação psicológica e prova de títulos. A primeira fase está prevista para o dia 21 de outubro de 2018.
A validade do certame é de dois anos, a contar da data da homologação do seu resultado, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Prefeitura Municipal.
